深化領導力之根：探索NLP教練式管理之道 導讀 在當今企業(yè)管理中，領導力的培養(yǎng)已成為不可或缺的一環(huán)。本文將圍繞一次關于NLP教練式管理的課程，探討如何讓管理者的領導力“根深葉茂”。通過實例與技巧分享，揭示提升領導力的關鍵所在，不僅在于管理技能的提升，更在于對自我意識與員工情感的深度挖掘。 正文 本院訊：2011年7月14日，第75屆課程 quot《NLP教練式管理》及quot由智慧聯(lián)盟協(xié)辦在廣州花都碧桂園假日半島酒店正式開業(yè)。這個課程持續(xù)了四天三夜，由我們學院的創(chuàng)始人創(chuàng)辦、專業(yè)的NLP導師黃其團老師做了一場講座，內(nèi)…
輕松管理：如何成為‘不負責任’的老板？ 導讀 2010年9月25日下午，資深NLP導師黃其團先生在一場名為《NLP教練式管理》的講座中，分享了他對于如何成為一個輕松且“不負責任”的老板的獨到見解。本文將帶您了解自然語言處理教練管理的核心概念，以及如何通過調(diào)整焦點和責任，提升管理效率和員工工作積極性。 正文 訊：2010年9月25日下午2點，《NLP教練式管理》半天講座在掌聲中開始，由NLP資深導師黃其團先生主講。據(jù)了解，這是繼9月23日《銷售關鍵的57秒》講座后，回饋學生和網(wǎng)友的又一重要舉措。黃其團先生曾經(jīng)率團考察…
企業(yè)進化管理：引領組織走向卓越?? 定義與本質(zhì)?? 企業(yè)進化管理是一種全新的管理念,它將進化論的觀點融入了管理學之中。??這種觀點認為,企業(yè)就如同一個生命有機體,它會隨著時間的推移而不斷進化、蛻變。企業(yè)進化管理強調(diào)企業(yè)與外部環(huán)境的協(xié)同進化,注重企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)與運作模式的動態(tài)調(diào)整。??這種理念打破了傳統(tǒng)管理論的僵化思維,為企業(yè)發(fā)展注入了新的活力。 產(chǎn)生背景?? 在當今瞬息萬變的商業(yè)環(huán)境中,單一的管理模式已經(jīng)無法滿足企業(yè)發(fā)展的需求。??技術創(chuàng)新、全球化、消費者需求的多元化等因素,都對企業(yè)的生存與發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)。企業(yè)進化管理應運而…
NLP的魅力：跨越心理學的邊界，助力企業(yè)與個人成長 導讀 中山大學心理學系資深教授季漢平，同時也是中國心理學會科普工作委員會副主任，他在深入學習NLP（神經(jīng)語言程序設計）后，深刻體會到這門學科在心理學與企業(yè)實際需求之間架起的橋梁。文章分享了他參加NLP輔導管理課程的經(jīng)歷，以及NLP如何影響和改變了他的觀點，并探討了NLP在個人成長與企業(yè)管理的應用價值。 正文 “我學的是心理學，從事心理學學習和研究有20到30年了。目前市場上大家對學習NLP的熱情非常高，特別是一些老師或者機構(gòu)經(jīng)常有朋友和學生告訴我。今年 為了考察心…